MBA

Формирование у слушателей компетенций в области эффективного управления стратегиями развития профессиональной деятельности и построения успешной карьеры, лидерство в отрасли и корпоративном управлении

Присуждаемая степень: Магистр Делового Администрирования по образовательной программе Лидерство и корпоративное управление

Ключевые компетенции:

• Демонстрировать мастерство и практические навыки в области стратегического управления, корпоративного лидерства и предпринимательской деятельности в сфере профессиональной деятельности, осуществление эффективной кадровой политики
• Практиковать этические ценности, социальные навыки, ответственность, чувствительность к обществу и окружающей среде, профессионализм и гуманность в рамках управленческой, лидерской и предпринимательской деятельности, политику и процедуры принятия и исполнения управленческих решений
• Уметь выявлять особенности конкурентной среды с учетом мировых тенденций рынка, эффективно применять в профессиональной жизни основные принципы самоменеджмента с учетом вызовов экзогенной среды, способен эффективно управлять своими эмоциями стрессом, а также находить ресурсы для решения проблем и достижения поставленных целей
• Практиковать навыки корпоративного мышления и лидерские качества в сфере профессиональной деятельности, формировать обоснованную собственную точку зрения по поводу развития бизнеса, уметь определять основные приоритеты управления организацией и траекторию развития в долгосрочном периоде, формировать уникальный стиль профессиональной жизни
• Понимать значение глобализации бизнеса, умеет определять основные тренды развития рынка, способен управлять продвижением услуг с учетом мультикультурного потребительского запроса и развития инновационных технологий
• Иметь навыки разрешения конфликтных ситуаций в рамках управления организацией, определять направления развития структурных подразделений предприятия с учетом стратегических приоритетов, уметь эффективно планировать свое рабочее время и сотрудников, эффективно управлять продуктивностью рабочих процессов

2 года обучения

Гибридная (онлайн и офлайн) занятия по выходным дням без отрыва от основной деятельности)

Обязательное наличие высшего образования

Минимальный стаж работы в управленческой деятельности – 2 года

Форма обучения: гибридная (онлайн и офлайн) занятия по выходным дням без отрыва от основной деятельности)

1. Стратегия и бизнес-лидерство
2. Управление бизнес-коммуникациями
3. Маркетинг и управление продажами
4. Инновации и предпринимательство в корпоративном управлении
5. Маркетинг и управление информационными системами
6. Цифровая трансформация
7. Управление брендом и инвестирование
8. Бизнес в глобальном контексте

1. заявление на имя Председателя правления - Ректора (оформляется при подаче документов в школе бизнеса)
2. резюме;
3. копия диплома о высшем образовании (для иностранных граждан - нотариально засвидетельствованная копия диплома);
4. копия документа, удостоверяющего личность ( для иностарнных граждан - паспорт);
5. справка с места работы с указанием должности и копия трудовой книжки;
6. электронное фото;
7. медицинская справка формы 075у (вместе с карточкой о прохождении флюорографии);
8. рекомендательное письмо (сроком давности не более одного года)

Программа «Лидерство и стратегический менеджмент (MBA)» охватывает курсы делового администрирования, которые необходимы на управленческом уровне, где большое внимание уделяется личностному развитию и лидерству. Данная программа разработана экспертами Нидерландской бизнес академий — партнером НАО ЕНУ им. Л.Н. Гумилева. Высокий уровень программы обеспечивает аккредитация агентства NVAO (Accreditation Organization of the Netherlands and Flanders). Аккредитация NVAO является отличительной чертой Голландско-фламандской аккредитационной организации.

Присуждаемая степень: Магистр делового администрирования по образовательной программе 7М04138 «Лидерство и стратегический менеджмент» (МВА)

Ключевые компетенции:

• Формулируют стратегические цели и разрабатывают планы для достижения устойчивого конкурентного преимущества;
• Развивают лидерские качества и управляют командами, обеспечивает мотивацию и вовлеченность сотрудников;
• Анализируют финансовую отчетность, планируют бюджет и оценивают рентабельность проектов;
• Планируют, реализовывают и контролируют проекты, эффективно распределяя ресурсы, применяя ИИ платформ;
• Применяют исследовательские и аналитические методы для обоснования управленческих решений;
• Управляют изменениями в организации и разрабатывают стратегии адаптации к внешним условиям;
• Используют цифровые технологии, включая Big Data и бизнес-аналитику, для повышения эффективности управления;
• Успешно взаимодействуют в мульти культурной среде и используют кросс-культурные навыки;
• Внедряют принципы устойчивого развития и ИИ, этики в управленческую практику;
• Выстраивают эффективные коммуникации с внутренними и внешними заинтересованными сторонами.

 2 года

Гибридная (онлайн и офлайн) занятия по выходным дням без отрыва от основной деятельности).

1. Лидерство и управленческое мышление в финансах
2. Эффективное лидерство и операционное совершенство
3. Ответственное предпринимательство и проектное лидерство
4. Инновационный и стратегический маркетинг
5. Цифровое лидерство и трансформация бизнеса
6. Стратегическое управление в глобальной бизнес – среде
7. Управление на основе данных и цифровые системы
8. Лидерство изменений и организационная трансформация
9. HR-стратегия и поведенческая динамика организаций

Обязательное наличие высшего образования

Минимальный опыт работы – 2 года

1. заявление на имя Председателя правления - Ректора (оформляется при подаче документов в школе бизнеса);
2. резюме;
3. копия диплома о высшем образовании;
4. копия документа, удостоверяющего личность и гражданство (паспорт);
5. справка с места работы с указанием должности или копия трудовой книжки;
6. электронное фото;
7. медицинская справка формы 075у (вместе с карточкой о прохождении флюорографии);
8. рекомендательное письмо (сроком давности не более одного года);